在设计适用于内部培训课程的工作计划PPT模板时，有几个关键因素需要考虑。首先，我们需要确保模板能够有效地传达信息，并且有助于提高学习效果。其次，考虑到这是内部的培训课程，我们希望保持专业的同时，也能体现团队的凝聚力和归属感。最后，我们还应该考虑如何让整个培训过程更加互动和有趣。以下是一些关于创建最佳内部培训课程工作计划PPT模板的建议：

1. 清晰的结构 - 无论何时制作幻灯片，清晰的组织结构都是至关重要的。对于内部培训课程，我们可以采用以下章节结构：课程目标、课程概览、日程安排、讲师介绍、所需材料以及联系方式等。这样的结构可以帮助学员快速了解课程的框架。

2. 视觉吸引力 - 在选择或设计模板时，应选择具有现代感和专业感的样式。使用高质量的图片和高清的图形可以增加幻灯片的吸引力。同时，色彩的选择也至关重要，尽量选择与公司品牌相符的主色调，或者选择中性色作为背景颜色，这样可以突出文本和图像。

3. 交互性和参与度 - 为了使培训更有趣且有效，我们应该鼓励学员积极参与到培训中。因此，在工作计划PPT中可以使用各种互动元素，如测验、小组讨论环节、头脑风暴区域等。这样不仅可以激发学员的学习兴趣，还能帮助他们更好地理解和记忆所学内容。

4. 实用工具 - 为方便讲师在课堂上使用，可以在每一页添加时间提示或计时器，以确保课程按预期进度进行。此外，还可以提供用于现场调查的小插件，以收集实时反馈，调整教学策略。

5. 个性化定制 - 由于是内部培训课程，可以根据公司的具体情况和个人风格对模板进行定制化修改。例如，将公司的LOGO、口号、文化价值观等内容融入到模板中，可以让学员感受到培训的重要性以及对企业的认同感。

6. 灵活性 - 设计的模板应该是灵活的，能适应不同的培训需求和时长。比如，可以根据培训的时间长度来调整内容的深度和广度，也可以根据不同部门的具体需求来调整培训的内容重点。

综上所述，一份好的内部培训课程工作计划PPT模板应该具备以下几个特点：清晰的结构、有吸引力的外观、高度的互动性、实用的工具和良好的个性化定制能力，以及足够的灵活性。通过这些特性的结合，我们可以为员工提供一个高效且有意义的培训体验，从而促进他们的职业发展和公司的整体成长。